10 schlechte Gewohnheiten erfolgreicher CEOs [Show-How]

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Es sind die Verhaltensweisen, die erfolgreiche Führungskräfte an die Spitze gebracht haben, die vielen von ihnen heute im Weg stehen. Zehn dieser Verhaltensweisen möchte ich Ihnen vorstellen. Hand aufs Herz: Bei welchen davon ertappen Sie sich ab und zu?

Hilfe, mein Team performt nicht: 5 Funktionsstörungen von Teams und was Sie dagegen tun können [Show-How]

Viele Führungskräfte suchen Rat bei mir, weil ihr Team nicht performt. Mittelmäßige Ergebnisse, fehlendes Commitment, Entscheidungen werden nicht umgesetzt. Ihr Team arbeitet mehr gegeneinander als miteinander. Offensichtliches Fehlverhalten einzelner Mitarbeiter:innen wird toleriert, was auf die Motivation der wenigen Leistungsträger drückt. Na, erkennen Sie das ein oder andere Teammitglied wieder?

Warum schnelle Entscheider:innen selten dazulernen und partizipative Entscheider:innen nicht entscheiden [Field Story]

Kennen Sie die Situation? Sie stehen vor einer wichtigen Entscheidung und möchten Ihr Team einbinden. Sie setzen ein Meeting an und nehmen sich ausgiebig Zeit, alle Stimmen und Gegenstimmen zu hören und auch die letzten Zweifler zu Wort kommen zu lassen.

Die erste Stunde vergeht, die zweite bricht an. Die Diskussion mäandert umher und Ihre Mitarbeiter:innen drehen sich gedanklich im Kreis. Sie werden zunehmend ungeduldig, weil Sie das Gefühl haben, wertvolle Zeit und Ressourcen zu verschwenden, während sich auf den Schreibtischen aller die Themen stapeln.

Noch halten Sie Ihre wachsende Ungeduld im Zaum. Als Kollege X zum dritten Mal denselben Einwand bringt, warum die diskutierte Entscheidung nicht funktioniert, reißt Ihnen die Geduld. Sie stoppen die Diskussion abrupt und entscheiden über die Köpfe Ihres Teams hinweg, was getan wird. Kommt Ihnen das bekannt vor? Dann sind Sie nicht alleine.

Was, wenn es keine richtige Entscheidung gibt? [Show-How]

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In meinem neuen Artikel möchte ich Ihnen ein Gedankenspiel vorstellen, das mir vor wichtigen Entscheidungen hilft, wieder handlungsfähig zu werden und eine Entscheidung zu treffen.

7 Wege, mit denen Sie Ihren Impact erhöhen [inkl. Anleitung]

Sie arbeiten 80 Stunden die Woche für Ihr Unternehmen. Dennoch kommen Sie nicht dazu, sich um die großen, wichtigen Themen wie Vertriebsaufbau, Prozessoptimierung oder Talent Management zu kümmern? Willkommen im Club!

So wie Ihnen geht es vielen erfolgreichen Unternehmern. Sie werden täglich von 100 dringenden Themen überrollt, die Ihre sofortige Aufmerksamkeit verlangen. Und schon wieder ein Tag, an dem Sie sich nicht um Ihre eigentlichen, wichtigen Aufgaben kümmern konnten.